2x Handy Vertrag wechseln in 1 Monat
Ja, gestern habe ich endlich die Konsequenzen aus meinem langjährigen miesen A1 Vertrag gezogen (START 1996 oder so) - 10 € Grundgebühr & riesige Verbindungsentgelte und gewechselt.
Ich spreche jetzt mit Bob. Ich weiß zwar noch nicht mit welcher Tarif-Variante, aber macht nix. 4 Wochen hab ich ZEit zum festlegen. Bis dahin hab ich die 100 Freiminuten.
E-Mail an alle möglichen Leute zur Verteilung der Telefonnummer ist schon draussen.
Jetzt der Clou: Aufgrund gestriger Probleme und rein indirekter schwieriger Erreichbarkeit meinerseits hat mir mein Chef vorgeschlagen er gibt mir sozusagen zu Weihnachten ein Firmen-Handy, welches ich auch privat nutzen kann. Toll oder? Also eigentlich ja, aber wenn ich das gewußt hätt, hätt ich ja ned wechseln brauchen, sondern bloss kündigen. Argl.
Jetzt muss ich mir überlegen ob ich mein altes Handy behalte oder weiterverteile, inkl. der neuen versendeten Nummer.
Kommt dann sicher gut, wenn ich wieder e-mail an alle schreibe: Aja, telefonier nimmer mit Bob, hab nach 1 Woche gewechselt. *lol*
Ich spreche jetzt mit Bob. Ich weiß zwar noch nicht mit welcher Tarif-Variante, aber macht nix. 4 Wochen hab ich ZEit zum festlegen. Bis dahin hab ich die 100 Freiminuten.
E-Mail an alle möglichen Leute zur Verteilung der Telefonnummer ist schon draussen.
Jetzt der Clou: Aufgrund gestriger Probleme und rein indirekter schwieriger Erreichbarkeit meinerseits hat mir mein Chef vorgeschlagen er gibt mir sozusagen zu Weihnachten ein Firmen-Handy, welches ich auch privat nutzen kann. Toll oder? Also eigentlich ja, aber wenn ich das gewußt hätt, hätt ich ja ned wechseln brauchen, sondern bloss kündigen. Argl.
Jetzt muss ich mir überlegen ob ich mein altes Handy behalte oder weiterverteile, inkl. der neuen versendeten Nummer.
Kommt dann sicher gut, wenn ich wieder e-mail an alle schreibe: Aja, telefonier nimmer mit Bob, hab nach 1 Woche gewechselt. *lol*
Endolas - 6. Dez, 11:40
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Brooke - 6. Dez, 19:24
Ich bin ja dafür, das eigene zu behalten und das Firmenhandy nicht an zu nehmen. Das ist zwar irgendwie blöd (so wie Firmenauto nicht annehmen - nur anders), aber man hat nicht das Gefühl, für die Firma erreichbar sein zu MÜSSEN.
Außerdem warst du gestern erreichbar. Das Handy war nie ausgeschalten. Also was soll der Scheiß mit schwieriger Erreichbarkeit? Urlaubstag heißt nicht, dass man 24 Stunden mit Home-Office verbringen muss. Dachte ich zumindest. Wenn die Firma zu wenig Ressourcen hat, ist das sicher nicht unser Problem.
JETZT bin ich sauer! :(
Außerdem warst du gestern erreichbar. Das Handy war nie ausgeschalten. Also was soll der Scheiß mit schwieriger Erreichbarkeit? Urlaubstag heißt nicht, dass man 24 Stunden mit Home-Office verbringen muss. Dachte ich zumindest. Wenn die Firma zu wenig Ressourcen hat, ist das sicher nicht unser Problem.
JETZT bin ich sauer! :(
Brooke - 7. Dez, 01:57
Und, dass du dich eh schon DAFÜR entschieden hast, als du diesen Eintrag geschrieben hast, KOTZT mich noch mehr an!
Schön, dass du dich für so wichtig hältst, dass du für die Firma überall und jederzeit erreichbar sein musst/willst.
Ich seh dich schon in den Flitterwochen (HA! - NIE und NIMMER mit mir!) - im Zimmer hockend, mit Laptop auf dem Schoß, weil ja jederzeit die Firma in Konkurs gehen könnt, wenn du nicht da bist. *doppelkotz*
Schön, dass du dich für so wichtig hältst, dass du für die Firma überall und jederzeit erreichbar sein musst/willst.
Ich seh dich schon in den Flitterwochen (HA! - NIE und NIMMER mit mir!) - im Zimmer hockend, mit Laptop auf dem Schoß, weil ja jederzeit die Firma in Konkurs gehen könnt, wenn du nicht da bist. *doppelkotz*
Endolas - 7. Dez, 09:49
Naja, nur weils das Firmenhandy ist, wird die Nummer nicht viel weiter verteilt wie jetzt. Grundsätzlich rufen die Leute dennoch im Büro an (wenn wir jetzt mal von Urlaub ausgehen), oder melden sich per E-Mail.
Wenns niemand lösen kann außer mir, werden sie wohl am Handy anrufen.
Unterschied zu jetzt sehe ich, dass sie halt am Firmenhandy anrufen, nicht am privaten.
Insofern würde es wieder Sinn machen, beide zu trennen, weil dann kann mans Firmenhandy auch abdrehen. Schließlich heißt Firmenhandy besitzen nicht, es 24h aufgedreht haben zu müssen.
Beim FWU ist die Regelung so, dass ers halt 1x/ Tag aufdreht wenn er in Urlaub ist, und Mobilbox abdreht. Aber selbst wenn er nicht erreichbar ist, gibts immer Alternativen.
Dasselbe gilt auch für mich. Wenn ich nicht vorm PC bin, wird keiner sauer sein - im Urlaub. Und in Flitterwochen bleibts Firmenhandy sowieso daheim. :)
Wenns niemand lösen kann außer mir, werden sie wohl am Handy anrufen.
Unterschied zu jetzt sehe ich, dass sie halt am Firmenhandy anrufen, nicht am privaten.
Insofern würde es wieder Sinn machen, beide zu trennen, weil dann kann mans Firmenhandy auch abdrehen. Schließlich heißt Firmenhandy besitzen nicht, es 24h aufgedreht haben zu müssen.
Beim FWU ist die Regelung so, dass ers halt 1x/ Tag aufdreht wenn er in Urlaub ist, und Mobilbox abdreht. Aber selbst wenn er nicht erreichbar ist, gibts immer Alternativen.
Dasselbe gilt auch für mich. Wenn ich nicht vorm PC bin, wird keiner sauer sein - im Urlaub. Und in Flitterwochen bleibts Firmenhandy sowieso daheim. :)
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